Miguel Hidalgo habilita lista de espera para programa de capacitación “Mujeres al Mando”
Para este año, “Mujeres al Mando” aumentó su cobertura a 300 beneficiarias, luego de que en su primera edición realizada en 2025 contó con un cupo de 250 participantes.
El Gobierno de Miguel Hidalgo, encabezado por Mauricio Tabe, modificó los lineamientos del programa social “Mujeres al Mando” para establecer una lista de espera dirigida a las mujeres interesadas en participar en los talleres de capacitación, pero que no alcanzaron un lugar dentro del cupo disponible de 300 beneficiarias.
De acuerdo con las nuevas disposiciones publicadas en la Gaceta Oficial de la Ciudad de México, esta lista permitirá cubrir las vacantes que puedan generarse durante la operación del programa, en caso de que alguna de las participantes seleccionadas cause baja.
“Las solicitantes que no resulten seleccionadas serán incorporadas a una lista de espera, la cual será utilizada para cubrir las vacantes que pudieran generarse durante la implementación de la acción social”, señalan los lineamientos actualizados.
Las mujeres que integren esta lista deberán cumplir con los mismos requisitos establecidos para las beneficiarias seleccionadas, entre ellos residir en la alcaldía Miguel Hidalgo y tener entre 18 y 70 años cumplidos.
El programa contempla capacitaciones que se desarrollarán de agosto a noviembre en oficios no tradicionales y áreas de emprendimiento, como reparación y mantenimiento de vehículos no motorizados, electrodomésticos e interiores del hogar; marketing digital; así como arte y negocio de las bebidas.
Para la implementación de “Mujeres al Mando”, la alcaldía destinó un presupuesto de un millón 200 mil pesos, recursos que serán utilizados para la contratación de dos instituciones encargadas de impartir los talleres.
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Dentro del proceso de selección, la administración local establece como criterios de priorización a mujeres mayores de 60 años, cuidadoras y aquellas que no cuentan con empleo formal.
El programa fue implementado por primera vez en 2025, cuando tuvo un cupo de 250 participantes. Para este año, la cobertura aumentó a 300 beneficiarias ante la demanda registrada.
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